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      1. 黨的建設 黨建工作

        擦亮黨建“底色” 提升工作“成色”

        2024-06-18 00:00    來源:黨群工作部    作者:楊延朋

                今年以來,龍鋼公司黨委緊盯新時代黨的建設總要求,圍繞打贏“十場硬仗”和精益管理關鍵任務,堅持虛功實做、強基鑄魂,全方位推動黨建與業務融合,不斷擦亮黨建“底色”,提升工作“成色”。

                以學為舟,凝心鑄魂固根本

                結合工作實際,龍鋼公司黨委建立“領導領學、黨課講學、現場教學、交流研學、個人自學”黨紀學習教育學習機制,一體推進黨紀學習教育走深走實。發揮黨委理論學習中心組示范帶動作用,綜合運用通讀《中國共產黨紀律處分條例》全面學、黨性教育沉浸學、專題黨課輔導學、警示教育拓展學、交流研討領悟學,舉辦黨紀學習教育讀書班,每月開展2次黨委理論學習中心組學習,并圍繞主題進行專題研討交流,做到理論學習先學一步、深學一層。務實推動黨員全面學,為全體黨員統一配發《條例》,并全員制定學習計劃,逐章逐條逐句全面系統學習,促進學習入腦入心。同時,結合慶祝中國共產黨成立103周年,細化部署學習教育、警示教育、書記講黨課、主題黨日、黨員攻關、黨建對標等十項活動。開展“迎七一 聽黨音”活動,在公司主要媒體開設黨紀學習教育專欄,轉載《條例》解讀文章,并以觀看紅色電影、微視頻、廣播、有聲書等形式,多渠道展播紀律教育公開課,宣揚黨的光榮傳統、優良作風,講述黨的先進事跡和黨規黨紀。

                以筑為要,強基固本筑堡壘

                龍鋼公司黨委組織黨員干部開展“弘揚革命精神 激發奮進力量”黨性教育,以基層黨組織為主體,分批次組織黨員到渭華起義紀念館、陜甘邊革命根據地照金紀念館等紅色教育基地和愛國教育基地,開展主題黨日活動,身臨其境感受老一輩共產黨員和革命先烈的大無畏精神和奉獻精神,集中組織開展“黨員過政治生日”活動,組織黨員重溫入黨誓詞、談體會感悟,教育黨員不斷強化黨性,增強信念,激發黨員干事創業的動力和熱情,為企業發展筑牢思想根基。務實開展黨員攻關活動,緊扣硬仗任務,以組織指派、團隊或個人認領的形式,組織黨員聚焦關鍵指標提升、降本增效任務、重點項目建設、節能降耗、技術創新、素質提升等,開展黨員攻關活動,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

                以用為本,凝心聚智促發展

                龍鋼公司黨委堅持人才工作以用為本,把選好、培養好、用好人才作為人才工作的根本任務,不斷培養企業所需、發展所求、崗位所要的干部人才,為企業打贏十場硬仗提供有力支撐。扎實推動人才梯隊建設,堅持人崗匹配、能崗匹配、人事相宜、用當其時、人盡其才,加大優秀人才選拔任用力度,組織開展了18個科級崗位,43個一般管理及以下崗位公開競聘。持續加強人才隊伍與學習型團隊建設,制定龍鋼公司人才隊伍建設管理辦法及學習型團隊建設方案,對新入職高學歷人員、冶金材料專業、關鍵技術崗位人員進行信息摸排,全面統計分析其工作崗位、學歷層次、工作表現,形成重點人員培養名單。開設煉鐵燒結工藝專班、人力資源專班,組織“儲運杯”技能競賽,同時持續開展職工繼續教育和職稱技能提升,2024年,專升本累計報名88人,職工素質持續穩步提升,為公司高質量發展提供堅強人才保障。

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